常に向上心を。 http://ameblo.jp/tommygx90/ 渋谷のITベンチャーではたらくtommyの日記。 ja 戦友が社外にいること $常に向上心を。-platoon
※イメージです。


昨日、前の子会社時代に
一緒に地べた這いつくばって
戦った某ＡＳＰの方とランチをした。

今は仕事での関わりはほとんど
無くなってしまったけど、
一時でも同じ目標に向かって
徹底的に頭を使い、
朝から晩まで体を動かし、
損得超えてに情報交換し、
喜びを分かち合った絆は深い。

いつでも
「また一緒に仕事したいっすね！」
と言い合える。

前職のメンバーはもちろん、
今となっては社外の戦友。

こういうものの積み重ねが、
きっと財産になっていくんだろうな。


最近はかなり内向きになってしまっているので、
しっかり片足は社外においておきたい。

]]> http://ameblo.jp/tommygx90/entry-10393323591.html Sat, 21 Nov 2009 12:11:14 +0900 経営理念合宿 経営理念合宿に参加してきました。


常に向上心を。


事業責任者と若手数名での
ワークショップ＆夜飲みでひたすら
経営理念について語り合う。


なぜビジョンではなくソウルなのか。

「スゴイ」とは何か。

なぜ３６０°なのか。


それぞれが思うことをぶつけ合い、
それぞれが真剣に考え、
目線を愚直にすり合わせる。


ひとつの価値観や想いを共有すること。
これってやっぱりすごく体力のいることだけど、

最高の状態になることを信じて、
そこへ向かうプロセスが重要なんだと思う。

この合宿はその長いプロセスのあくまで
はじめの一歩。


目指せ３６０°スゴイ世界。
]]> http://ameblo.jp/tommygx90/entry-10392317240.html Thu, 19 Nov 2009 23:23:21 +0900 オールウェイズポジティブ
紹介した方もされた方も、二人に共通しているのは


「ある道で圧倒的に突き抜けた経験がある」


ということ。その結果


「深い覚悟」

「ポジティブ＆リスペクト」


を持っているということ。

その結果、なんとも言えないピースフルな
オーラがなんとなく出ている（笑

これは冗談ではなく、
上記バックブラウンドがあるからこそ、
だと思う。


当然こういった人にはポジティブな人が集まり、
とある方はかなり多忙な生活をしている中で
下記３つは絶対に口にしないという。


　「疲れた」：まわりの空気を悪くする
　「忙しい」：まわりが遠慮して誘いづらくなる
　「季節語」：暑い、寒い、など


これ凄い大事だ。
何気ないことだけど、今まで大事にしてきた
つもりだけど、あらためて戒める。


あと、とある競技でオリンピックを目指して
いたこの方いわく、

「より高度な技をきめるのに必要なのは
　『技術』ではない。必要なのは『マインド』」

最後に勝負を決めるのは気持ち。


どれだけ本気で今の仕事に取り組んでいるのか、

どれだけ熱い想いを仕事に注ぎ込んでいるのか、


しっかりと意識しなければいけない。

意識を行動に変え、行動から圧倒的結果を。 ]]> http://ameblo.jp/tommygx90/entry-10385599299.html Wed, 11 Nov 2009 00:47:31 +0900 スポーツの秋
NIKEの本栖湖10kmから

先週のITベンチャースポーツ大会


そして、ランナーとして念願の

EKIDEN音譜

常に向上心を。-ekiden


最高の天気晴れ

走った区間は5kmと短かったけど
逆にペース配分がわからず最高に
しんどかった。。


社内チームで２チーム出場した今回、
負けたチームが焼肉をゴチ！

というガチンコ勝負の中で・・・




勝ちました音譜

常に向上心を。-beer


土曜は実家に↓

常に向上心を。-megu




今日は一日集中討議。

常に向上心を。-akebono


そして、
今日も情熱大陸なう。
]]> http://ameblo.jp/tommygx90/entry-10383987769.html Sun, 08 Nov 2009 22:48:15 +0900 ネットビジネスの終わり/山本一郎
ネットビジネスの終わり (Voice select)/山本 一郎
￥1,000
Amazon.co.jp

ベンチャースポーツ大会＆打ち上げが
早めに終わったので自宅でサクッと
1冊読みました。


梅田的なネットオプティミズムとは
正反対ですが、こういう見方も必要だなと実感。

「情報とは誰のものか」

「ネットは何を良く変え、何を悪く変えたのか」

この辺は考えさせられますね。
基本ネットに関して僕は性善説ですが。


『　好況、グローバル化によるリスクマネーを盾に、
　本来対価を得るべき情報まで顧客に無料で送り
　つけて、広告収入や物販収入で穴埋めしようと
　するビジネスモデルが長続きするはずがない。』


ネットビジネスによる構造的変化、
それが良くも悪くも色々な既存秩序を変えて
しまっているのは確かで、マクロ的に見れば
悲観、批判したくもなるのですが、
ユーザー目線でみれば確実に便利な世界に
向かって言っているはず。

ただネット上の情報の質を上げ、
質の高いコンテンツにはしっかりと対価を払う
世界観はより重要になっていく気がします。

ウチがいまやっているようなビジネスは
どこへ向かうんだろう。。


「知識の分散化、小口化」
「資本の高度化、集積化」

の先にある情報格差や、高度な専門化された
クラスタによりどのような世界になっていくのか、
考えたことも無かったですが、一度じっくり
考えてみる必要はありそうです。
]]> http://ameblo.jp/tommygx90/entry-10380142394.html Tue, 03 Nov 2009 22:24:13 +0900 第３回ITベンチャースポーツ大会 常に向上心を。-st

雲ひとつない晴天晴れ
に恵まれた大井ふ頭の中央海浜公園にて、
今年もＩＴベンチャースポーツ大会に
参加してきました。


我らがチームの面々とＵ美さん

常に向上心を。

このポーズはもちろんＨさん扮する
アムロ・レイがいるからですｗ

そう、うちのチームには今回アムロがいました。



今回もアドウェイズのＴさんとの混合チーム。
その名も『ナビウェイズ』メラメラ

長縄や大玉送り、
ビーチフラックス、リレー
１５００ｍ走など思う存分体を動かしました。

やっぱスポーツは楽しい、
何よりみんなで喜びを分かち合うのが。
これは仕事も一緒ですね。


ちなみに会場には
あの有名なベジータさんも来てました。


常に向上心を。

この大御所2人は１００ｍでガチで
競ってました。豪華～


打ち上げではＨさんはいつものように。。。


常に向上心を。


撃沈。


Ｈさん前日夜のajitoでの御誘いにも
かかわらず有難う御座いました！
]]> http://ameblo.jp/tommygx90/entry-10380123090.html Tue, 03 Nov 2009 22:11:38 +0900 ミッションポスター
よりチームの意識をひとつにし、
かつ盛り上げ施策として

「ミッションポスター」

をつくりました。

$常に向上心を。-mission_p

写真ではわかりづらいですが

「ハゲタカ」のパクりですｗ

クオリティは高し。
今回もこのブログスキンを作って
くれたり色々動画やポスターを発注
している友人Ｙに依頼。

スピードＭＡＸでサンキュウ！



ハゲタカマイブームの
勢いあまって

$常に向上心を。-hagetaka_dvd

ＤＶＤ ＢＯＸも買ってしまいましたｗ

amazonプライムは早いし、しかも安い。
ライトユーザーでも十分オススメ。


さて、明日は運動会なのでＤＶＤの衝動
はおさえて寝ます。

オヤスミお月様 ]]> http://ameblo.jp/tommygx90/entry-10379461115.html Tue, 03 Nov 2009 00:49:30 +0900 週末日記

$常に向上心を。-bijicon


土曜日はウチのインターンに
参加した学生のビジネスコンテスト
にイッキさんと一緒に観てきました。
学生時代はビジネスのことなんて
ほとんど考えたことなかったんで
（車の研究に熱中していたのもありますが）
学生の時からこんだけ色々アグレッシブ
に動けるのはほんとすごいなぁと思った。

若いパワーをゴリっともらいました。



夜はハロウィンパーティーに。

$常に向上心を。-091031_01

今年も修とスパイダーマンで渋谷を
駆け抜けましたｗ

ただトレンドを意識して
「過剰にインフルエンザを意識する
　スパイダーマン」
ということで防護服をアドオン。


図らずとも、ベストドレッサー賞を
もらいました。

何事も突き抜けることが大事。
360°スゴくなるために。




今日はちょっと仕事をして
夜は前職同期との飲み会。

会った時からコイツはデキるな、
でもくすぶってんなぁ、、
と思っていたＫが営業日本一に
なってました。

さすが。

同期の活躍は本当にうれしい。

いつか一緒にデカいことしたいな。



情熱大陸のために早めにあがって
古田新太に唸る。


ん、よい週末でした。 ]]> http://ameblo.jp/tommygx90/entry-10378626789.html Sun, 01 Nov 2009 23:08:04 +0900 ビジョナリーカンパニー２/ジェームズ・Ｃ・コリンズ ビジョナリー・カンパニー 2 - 飛躍の法則/ジェームズ・C. コリンズ

￥2,310
Amazon.co.jp


あまりにも有名なビジョナリー･カンパニー
の続編をようやく読みました。

前作のテーマを
「偉大な企業はなぜ偉大でいられるのか」

とすると、２は
「凡庸な企業がなぜ偉大な企業になれたのか」

という内容。


今の会社のフェーズではもちろん２の
内容の方がハマるのでかなり学びが深かった。


「GOODはGREATの敵」

「第五水準のリーダーシップ」

「針鼠の概念」

「ストックデールの逆説」

「厳格であって、冷酷ではない」

「人ではなく、システムを管理する」

など、明日から使いたくなるような
ワードや概念が盛りだくさん。
間違いなく良書です。


以下、メモ備忘録。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

「偉大な企業は、なすべきことにだけ関心を集中
　させたのではなく、それと同じくらい
　「してはならないこと」　「やめるべきこと」
　を重視していた」

「人材こそがもっとも重要な資産ではない。
　適切な人材こそがもっとも重要な資産だ。」

「"第五水準のリーダーシップ"
　偉大な企業に必須な"第五水準のリーダーシップ"は、
　個人として極端なほどの謙虚さと職業人としての意思の
　強さを併せ持つ指導者。
　自尊心の対象を自分ではなく偉大な企業を作るという
　大きな目標に向け、野心はすべて個人ではなく組織に
　向けられている。
　結果が悪かった時は自分の責任、良かったときは運の
　良さや外部要因のお陰という。」

「権力のある地位まで上りつめる際に原動力となる
　個人的な野心は第五水準のリーダシップに必要な
　謙虚さと矛盾している。」

「偉大な企業への飛躍をもたらした経営者は、
　バスの目的地を決めて、ともに旅をする仲間を集めた
　のではなく、
　先ずはじめに適切な人をバスに乗せ、
　不適切な人をバスから降ろし、その後にどこへ行くか
　を決めている。」

「適切な人材を適切な場所にあてるために費やす
　一分間は、後の何週間分にもあたる価値がある。
　四角い穴には四角の杭を、丸い穴には丸い杭を。」

「偉大な企業になるためにビジョンを追うこと自体は
　どの企業もやっている。
　偉大な企業は常に厳しい現実を認識して、
　偉大な企業への道をたえず直視している。」

「ビジョンと同じくらい重要な要点は、
　厳しい現実を直視する社風を作ること。
　自分の意見を言える、上司が話を聞く文化を創る」

「"ストックデールの逆説"
　どれほどの困難にぶつかっても、最後は必ず勝つという
　確信を失ってはならない。
　それと同時に、自分が置かれている環境でのもっとも
　厳しい現実を直視しなければならない」

「"針鼠の概念"
　以下の３つが重なる部分に関する深い理解を得ることが重要。
　
　１．自社で世界一になれるところはどこか
　　　－自負心によってではなく、自分たちの「能力」によって
　　　　実現可能なのかが重要
　２．経済的原動力になる部分はどこか
　　　－もっとも重要な財務指標における深い理解
　３．情熱を持って取り組めるのはどこか
　
　これは戦略ではない。
　最高になれる部分はどこかという問いに対する深い理解。」

「"人ではなく、システムを管理する"
　偉大な企業ははっきりした制約のある一貫したシステムを
　構築している。同時にこのシステムの枠組みの中で、従業員
　に自由と責任を与えている。
　みずから規律を守るので管理の必要の無い人たちを雇い、
　人間ではなく、システムを管理している。」　
　 ]]> http://ameblo.jp/tommygx90/entry-10378342543.html Sun, 01 Nov 2009 17:38:09 +0900 昇格祝い お陰様でひとつグレードが

上がりました。


あらためて、

今までとは働き方を変え、

視点を変え、目線を上げないと

いけないと日々感じています。



そんな昇格祝いで

叙々苑 游玄亭へ♪


常に向上心を。-jyojyo


おめでと～

ちゃんちゃん♪



で



終わるわけもなく、

ビシッと叱咤激励を受けました。


くそー悔しい。


死ぬ気で圧倒的な結果を出してやる。



殺るか殺られるか


飛躍するか潰れるか



まだまだこんなところで潰れる訳にはいかないメラメラ

]]> http://ameblo.jp/tommygx90/entry-10377146963.html Sat, 31 Oct 2009 02:33:54 +0900