広告事業本部の上半期キャンペーン、

「 OKINAWA上陸大作戦 」のポスター。

各局の貢献度が一目でわかるようになっております

棒グラフが突き抜けている局がありますね！

1Qは全体的にかなりいいペースで、沖縄への社員旅行が視野に入って来ました。

なんとしても、みんなで達成してシーサーに会いに行きたい

まずは今月あと8営業日、がんばりましょう。

産休中のSさんが久しぶりに会社に。

沖縄までには戻るそうです。

Hくん、かわいい。

週刊ダイアモンドでツイッターの特集。

堀江さん×津田さんの対談が面白いです。

読み応え充分の約40P。

弊社代表の「アメーバなう」についてのコメントが載っています。

個人的には企業アカウントはどんな使い方が今後されていくのか、されていくべきなのかもっと考えないといけないです。

アメーバパコトップへ

今日は遅めでして。。。

amebaPACO、絵心のある方はぜひ。

年始より発足した“ 150％プロジェクト ”。

サービスの品質を上げながら、効率化をして生産性をあげていくプロジェクトです。

成果を上げる＝攻めのイメージがありますが、実は地道にこつこつサービスのクオリティを上げ続けていくこと、効率化をし続けていくことが結果的に成果を上げる最短距離だったりします。

営業-スタッフ間の強い連携が肝。

プロジェクトメンバーを中心にオペレーション領域でも突出した組織を創っていきましょう！

あけましておめでとうございます。

本年も宜しくお願い致します。

サイバーエージェントは本日4日が仕事始めです

みんな年末・年始でリフレッシュして元気そう

昨年は個人的にサイバーエージェントに入社してもっとも試練の年でした。新任の役員として、2009年度から広告代理店部門・本体を担当させて頂くことになりましたが、リーマンショックの影響もあり約1年ほど厳しい状況が

続きました。

昨年の夏ごろから、市場の変化や人の成長、組織的なてこ入れの成果がかみ合い始めていて、10月以降は特に手応えを感じています

また、年末にたくさんのクライアントとお話をさせて頂くなかで感じたことがあります。

・数少ない成長分野であるインターネットで、是が非でもビジネスを成功させなければならないという危機感。

・広告媒体の仲介のみならず、ネット上でビジネスを成功させるためのパートナーとしてサイバーエージェントに対して期待値が高いこと。

クライアントから見て我々は、広告代理店というよりはネット上でのビジネスを成功させるインターネットの総合代理店という位置づけなのかも知れません。

様々なインターネットサービスを自社で創って成功も失敗も経験してきた、我々だからこそ提供できる価値もたくさんあると思います。

クライアントの高い期待を超える成果を出し、我々にとっても大きく飛躍する1年になるように頑張りたいと思います

役員会でみんな「なう」をいじってます。

早速PC版もOPENした模様

http://now.ameba.jp/

twitterよりもさらに気軽に使える感じかな。

新卒組、1歳差の局長同士のカップルです。

I田が今まで見た中で一番きれい（笑）

二人とも和服、似合うなー。

自分の結婚式でもじゃんじゃん飲ませます

主賓、乾杯の挨拶、同期のコンテンツ、新郎の締めまで爆笑の連続。

社員総会のような結婚式でした。

二人とも末永くお幸せに

Yahoo!JAPANさんのAgencyForum（半期に一度）で

「最優秀代理店賞 総合」を頂きました

http://www.cyberagent.co.jp/news/press/2009/1116_1.html

売上規模も大きく、本部のほとんどの人が関わるサービスなので

チームワークの良さが結果で証明出来て嬉しいです。

沖縄アドマネの皆様もいつもありがとうございます！

先月から、SEMのさらなるスキルアップを目的として始めた資格制度、

「S・Q・P」　（SEM Qualified Professional）

この制度を立ち上げたのは、SEMのMr.ストイックこと、

3年目Tさん（通称てもみん）。

「SQP」（通称：てもみんテスト）はTさんの柔らかい物腰からは

想像がつかない、厳しくレベルの高い設問が多く、

みんな頭を悩ませています（笑）。

資格制度を通じて圧倒的にレベルUPをしていきましょう

第1回合格者のみなさま、おめでとうございます！

ちなみに、最高グレードの資格を取得された方には

インセンティブも用意したいと思います。

司会は初登場のH野さんとM下さん。

登場するだけで笑いがとれる男、H野。

是非、次回は社員総会に抜擢されてください

表彰者は、

羽Tさん、入社半年で素晴らしい成果でした

ベストプレイヤーの2年目、川Sさん。

急成長中

一緒に働くスタッフからの評価も抜群。

3年目亀Iさん。

お客様に対する姿勢がすばらしいです。

高Hさん。

あの、完全に寝ぐせなんですけど。。。

ベストスタッフO谷さん。

提案+オペレーションをシステム面で大きく変えてくれました。

ベストプロフェッショナルS藤さん。

大型案件で大活躍

立ち上げの半年で大きな成果を出してくれました。

遠Dさん。

粗利貢献度が半端じゃなかったです。

ありがとう！

ビジョンと目標数字の共有に続いて、

下半期のスローガンを発表。

「横ストレッチ」

＊使用許可頂いております。N山常務 、あざす！

マルチタスク化（自分の仕事範囲を横に広げていくこと）で、

たくさんの成長機会を得て、個人のポテンシャルが最大限発揮

できるようにしていきましょう。スケールデメリットは厳禁で！